友友们，哺乳期遇到这种事，我该怎么办？？？？
现在哺乳期11个月，下个月就要哺乳期结束了。今天人事的HR把我喊到办公室，说要和我接触劳动合同。瞬间懵了，终于轮到我身上了。我在这个公司已经七年了，从毕业后就来了。其实也有点心理准备，因为我们公司只要是女性生过孩子，回来复工必辞退。（10个有8个都被辞退了）
补偿金给我谈的N➕1，但是我说我现在还是哺乳期，解除合同也应该是2N，人事说给我两种选择1⃣️从现在开始到哺乳期结束这一个月可以不上班也可以给我发工资，补偿金相当于是N➕1（HR说这是给我的特殊照顾？？？？）或者上到哺乳期结束，工资只有N。
有没有友友懂得，我应该怎么办？
网站温馨提示:
- 1. 用户在珠宝大家坛发布的内容仅为发布者个人的立场或观点，并不代表珠宝大家坛的立场或观点。作为内容的发布者，需自行对所发布内容负责，因发布内容引发的一切纠纷，由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。珠宝大家坛不承担任何法律及连带责任。
2. 关于侵权：请阅读使用协议中的侵权举报条款，此为官方的侵权投诉唯一渠道，其他渠道视为无效申请。该服务为免费，大家坛拒绝任何性质的有偿删帖，不会和任何公关公司合作。
3. 本站为珠宝网站，请各位坛友不要在本站谈论政治和社会性话题，更不能攻击政府，否则后果非常严重，请务必遵守。
